福能集团党委对贯彻落实《国企改革三年行动方案》作出部署

9月28日上午，福能集团召开党委理论学习中心组学习（扩大）会，对贯彻落实《国企改革三年行动方案（2020－2022年）》作出部署。

福能集团党委副书记、总经理谢荣兴主持学习会。他首先传达了9月27日国务院国有企业改革领导小组第四次会议及全国国有企业改革三年行动动员部署电视电话会议的主要精神。今后3年是国企改革的关键阶段，党中央、国务院从战略和全局高度部署实施国企改革三年行动，为全国各级各类国有企业提出新的任务书、时间表、路线图。

国企改革三年行动的冲锋号已经吹响。谢荣兴就福能集团全面启动贯彻落实《国企改革三年行动方案》工作，强调了三点意见：

1要加强学习宣传

要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，并作为落实国企改革三年行动的首要任务，引导集团广大党员干部职工明确改革方向，领会核心要义，掌握实践要求，即坚持社会主义市场经济改革方向，突出“抓重点、补短板、强弱项”，提高集团活力和效率，推动集团做强做优做大。要加大国企改革三年行动方案的宣传，确保统一思想、学以致用、上下贯通、全面覆盖。

2要加强贯彻落实

要对行动方案共十个方面五十项措施进行分解，明确工作要求、工作任务和工作重点。当前集团主要要围绕“完善现代企业制度，推进集团产业布局优化和结构调整，积极稳妥深化混合所有制改革，健全市场化经营机制，加强党的领导和党的建设”等五个方面的重点工作，认真对照国企改革三年行动有关要求进一步完善方案、逐项细化措施，抓好落地落实。

3要加强组织领导

成立集团国企改革三年行动方案领导小组，并针对集团改革发展中存在的实际问题，制定完善集团改革三年行动实施方案，突出问题导向，务求实效。同时要将方案落实情况、改革是否符合已出台的政策规定等作为集团对权属企业考核的内容，并纳入巡察范围。